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Gestionnaire de projet, Réseaux mobiles et télécommunications

Départment PMO

Montréal, Québec

Pour les gens qui vont loin 

Terrestar est composée d’une véritable constellation de talents. Cette équipe aguerrie est animée par la volonté d’élargir ses horizons, de repousser les limites et de dessiner l’avenir des télécoms.  

Nous déployons des technologies de pointe qui permettent des communications fluides par satellite directes aux mobiles ainsi que l’Internet des objets. 

Notre mission : connecter les gens à leur monde, partout.  

Si tu as envie de faire partie de notre monde, joins-toi à l’équipe.  

Relevant du (de la) Directeur(trice) du Bureau de gestion de projets, la personne qui occupe ce poste assure la gestion complète de projets télécoms majeurs, incluant les mises à niveau 4G/5G, les déploiements RAN et les initiatives de réseaux non terrestres. Le(la) titulaire veille à l’alignement interfonctionnel, coordonne les fournisseurs et assure une supervision stratégique pour soutenir l’évolution du réseau de Terrestar.

 

Les responsabilités principales sont : 

Leadership de projet et exécution 

  • Diriger la gestion de projets de bout en bout pour des initiatives télécoms à grande échelle, incluant les mises à niveau du réseau central 4G/5G, les déploiements RAN et l’intégration des appareils mobiles.
  • Identifier et atténuer les risques, gérer les dépendances et résoudre les blocages pour assurer une livraison ponctuelle et de qualité.
  • Utiliser les données et les indicateurs de performance (KPI) pour suivre les performances et favoriser l’amélioration continue.

Collaboration interfonctionnelle et avec les parties prenantes 

  • Collaborer avec les équipes d’ingénierie, d’exploitation et de produits pour définir la portée, les exigences techniques et les indicateurs de succès des projets.
  • Gérer les communications avec les parties prenantes, en assurant l’alignement entre les unités d’affaires, les fournisseurs et les équipes techniques.
  • Coordonner avec les partenaires externes et les fournisseurs d’équipements pour garantir une intégration fluide des solutions réseau.

Supervision technique et alignement stratégique 

  • Superviser la mise en œuvre de nouvelles technologies et services réseau, en assurant la conformité aux normes de l’industrie et aux exigences réglementaires.
  • Fournir des conseils techniques et une orientation stratégique pour garantir l’alignement des projets avec la feuille de route d’évolution du réseau de Terrestar.

Assumer toutes responsabilités connexes.

 

PROFIL DE COMPÉTENCES ET EXIGENCES MINIMALES

Éducation/Expérience/Certification

  • Diplôme de baccalauréat en télécommunications, génie électrique, informatique ou domaine connexe.
  • 8 à 12 ans d’expérience en gestion de projets télécoms ou en ingénierie réseau.
  • Expérience avérée dans la gestion de projets télécoms complexes et interfonctionnels, incluant les mises à niveau du réseau central et les déploiements RAN.
  • L'expérience avec les réseaux non terrestres (NTN), les communications par satellite ou les technologies sans fil émergentes constitue un atout important.
  • PMP (Project Management Professional) ou PRINCE2 – pour une gestion de projet structurée.

Autres qualifications

  • Familiarité avec la gestion des fournisseurs, la conformité réglementaire et la collaboration interéquipes dans un environnement de télécommunications.
  • Maîtrise des outils et méthodologies de gestion de projet (par exemple : Agile, Scrum, PMP).

Compétences et aptitudes requises

Adapté à son niveau et à son champ d’expertise, le ou la titulaire doit posséder les compétences suivantes :  

  • Capacité à se développer continuellement dans un esprit d’apprentissage continu.
  • Génère de la valeur et fait preuve d’un esprit d’innovation.
  • Démontre une bonne gestion des risques organisationnels et de la sécurité informatique.
  • Adopte une approche orientée service.
  • Esprit d’équipe et collaboratif(ve).
  • Communique efficacement.
  • Planifie et organise son travail de manière autonome, rigoureuse et agile.
  • Possède un bon sens des affaires.

Pour nous, chez Terrestar, les gens comptent vraiment !  

En plus de bénéficier d’une rémunération directe compétitive et équitable, tu auras accès au régime de rémunération incitative dès ton embauche. 

De plus, tu profiteras : 

  • d’une culture de travail axée sur la flexibilité, en matière d’horaires comme de télétravail 
  • de nombreux congés annuels  
  • de programmes santé variés, incluant un bilan médical annuel et une assistance virtuelle offerte 24 h/24. 

Mais surtout, tu auras l’occasion comme jamais d’apprendre, de développer ton potentiel et de contribuer à mettre en place des innovations qui vont transformer le monde des télécommunications. 

Chez Terrestar, les télécoms de demain sont à portée de main. 

 

Consulter notre politique sur la confidentialité des données : https://terrestarsolutions.ca/fr/politique-confidentialite

Les informations personnelles recueillies seront uniquement utilisées conformément à notre Politique de confidentialité

Vous souhaitez contribuer à créer les télécoms de demain ? Postulez dès aujourd’hui.

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